奔驰宝马游戏app-奔驰宝马娱乐手机版

管理学院部分博士生导师现面向校内外公开招聘博士后，具体信息如下。

##博士后职位编号bh201801##

合作导师：安实

招聘方向（包括但不限于）：军民融合战略管理；航天系统工程管理；政府治理。

岗位要求：32周岁以下，身心健康；已获得博士学位；具有优秀的教育背景和良好的科研潜力；入站后能全职进行博士后工作。

岗位待遇：签订三年工作合同，年薪20万起；提供良好的研究条件；提供周转房或博士公寓。

##博士后职位编号bh201802##

合作导师：叶强

招聘方向（包括但不限于）：金融与科技金融；大数据与商务分析；电子商务；数字经济。

岗位要求：32周岁以下，身心健康；已获得博士学位；具有优秀的教育背景和良好的科研潜力；入站后能全职进行博士后工作。

岗位待遇：签订两年工作合同，待遇从优；提供良好的研究条件（包括Wind/WRDS等数据库，及金融/行为研究实验室等);提供周转房或博士公寓。

##博士后职位编号bh201803##

合作导师：王健

招聘方向（包括但不限于）：下一代基础设施管理；军民融合战略管理；大数据与政府管理决策。

岗位要求：32周岁以下，身心健康；已获得博士学位；具有优秀的教育背景和良好的科研潜力；入站后能全职进行博士后工作。

岗位待遇：签订三年工作合同，年薪20万起；提供良好的研究条件；提供周转房或博士公寓。

博士后岗位申请流程：

有意向的申请人请将个人简历、代表性成果和其他相关作证材料等发送至邮箱： hr_som@hit.edu.cn，并请注明申请的职位编号。申请截止日期：2020年9月1日。如有疑问，欢迎致信孙芳芳博士：fangfang@hit.edu.cn。

2020年6月18日